天勘集團聚焦“強黨建、促發展”，強化黨建引領，把黨的政治建設擺在首位，把加強黨的領導與完善公司治理相結合，推動黨建與生產經營工作相融合，在干部人才隊伍建設和組織建設上聚力，促進企業各項工作不斷取得新突破新成績，有力推進“三量”工作走深走實。

一、堅持政治引領，高站位統籌，抓實“三個重點環節”

一是抓組織領導突出一個“快”字。上級行動方案下發后，天勘集團黨委立即行動，制定方案，建立組織領導機構，明確目標任務，組織動員部署，形成了“黨委統籌領導，各黨支部積極參與”的工作格局。二是抓統籌謀劃體現一個“責”字。黨委書記扛起第一責任人責任，總體謀劃，帶頭抓落實；班子成員履行一崗雙責，堅持學在先、走在前，起到以上率下示范作用。三是抓氛圍營造突出一個“濃”字。抓住主題，突出重點，開設OA平臺專欄，利用好官網微信，講好天勘故事，參加了第七屆世界智能大會，向社會展示了天勘全產業鏈綜合實力和行業競爭力，通過多渠道宣傳，營造干事創業的濃厚氛圍。

二、強化理論武裝，高標準推動，突出“三學”作用

堅持以理論學習起步，注重學、思融合，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主線貫穿始終，通過以上率下、以點帶面，強化理論武裝。一是突出發揮領導班子“領學”作用。堅持領導班子“第一議題”學、中心組專題學、黨校教授引導學、走進紅色史跡現場感悟學，著力在深化內化轉化上下功夫，利用好“第一議題”學習、中心組理論學習、專題讀書班等，看、聽、講、感、悟相結合，深化理論學習成效。二是突出發揮黨支部“研學”作用。督導各黨支部嚴格落實“三會一課”等組織生活制度，抓好學習研討，各支部到黨史紀念館、重慶紅巖紀念館等紅色教育基地開展主題黨日活動，推動黨員干部學用結合、以學促做、創優爭先。三是突出發揮全體黨員“自學”作用。把個人自學作為基礎性工作常抓不懈，靈活運用線上線下學習平臺，做到全面學、重點學、及時學，同時開展了黨的二十大精神知識競賽、五四青年沙龍等活動，切實做到用黨的創新理論凝心鑄魂。

三、緊貼實際，高質量落實，在推動企業發展上做到“三個融合融入”

一是“黨建+治理”，堅持“把方向、管大局、保落實”把黨的領導深度融入到推動企業長遠發展中。圍繞建立現代企業制度，天勘集團黨委按照“一二三四五”工作總思路，積極推動公司治理，在引導天勘上下堅持黨建引領，樹牢“一盤棋”思想上不斷增強共識；在加強兩級干部隊伍建設，做好項目謀劃、獲取、完成三大環節,提升品牌建設、創新、全過程服務、戰略執行、市場競爭“五項能力”上不斷聚焦；在發揮技術人才核心線，市場和客戶生命線，內部管理保障線，紀律規矩紅線“四線”合力謀發展上不斷發力，統籌抓總，為企業長遠發展強根基打基礎。二是“黨建+人才+技術創新”，堅持“人才鏈、創新鏈”融合，把黨管人才深度融入到打造企業核心競爭力中。堅持不懈抓實人才建設，不斷塑造發展新優勢。加強“技術+人才”的創新平臺建設，建立了天勘5815人才庫，成立了創新發展研究院，今年，成功入選市第一批智能建造試點企業，通過市科技領軍（培育）企業認定，獲市“海河杯”優秀勘察設計獎26項，獲知識產權授權成果21項，獲市科技進步二等獎1項，為提升企業發展質量注入科技動力。三是“黨建+業務”，堅持“實、干”的工作作風，把推進黨建工作融合融入到生產經營和重大任務完成中。堅持以業務成效檢驗“強根鑄魂”行動成效，要求廣大黨員干部發揮專業優勢，在擔當作為中點燃實干“引擎”，“專班+支部”“責任+對策”“一線+黨員”等“黨建+”創新模式在實踐中得到充分展現，在推動市委、市政府“十項行動”重點任務天開園提升改造項目過程中黨員干在前，在海河‘23·7’流域性特大洪水防汛抗洪中黨員沖在前，工程質效得到市委、相關委辦局和上級黨委的高度認可。